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日立日新:世界500強(qiáng)企業(yè)的創(chuàng)新解決方案

包郵 日立日新:世界500強(qiáng)企業(yè)的創(chuàng)新解決方案

出版社:中華工商聯(lián)合出版社出版時(shí)間:2019-05-01
開(kāi)本: 32開(kāi) 頁(yè)數(shù): 217
本類榜單:管理銷量榜
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日立日新:世界500強(qiáng)企業(yè)的創(chuàng)新解決方案 版權(quán)信息

日立日新:世界500強(qiáng)企業(yè)的創(chuàng)新解決方案 本書(shū)特色

百年企業(yè)步履日漸蹣跚,“不沉巨艦”滿身銹跡斑斑,傾覆在即! 六人組臨危受命,但是,路在何方? 川村隆、三好崇司、八丁地隆、中西宏明、森和廣、高橋直也六人決策組以非常的勇氣重構(gòu)日立決策機(jī)制,削減費(fèi)用、重組產(chǎn)業(yè),以壯士斷腕的決心舍棄了拖累企業(yè)前進(jìn)的傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè),形成社會(huì)創(chuàng)新事業(yè)的大視野。 電視、汽車、電梯、醫(yī)療器械、水處理系統(tǒng)、化工材料、挖掘機(jī)、起重機(jī)、證券、投行、物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、AI……一個(gè)企業(yè)的產(chǎn)業(yè)幾乎囊括一個(gè)城市的方方面面,甚至圍繞一個(gè)公司形成了一座城市。這就是重生后的日立。 本書(shū)解密日立實(shí)現(xiàn)“巨象轉(zhuǎn)身”的2000個(gè)日夜,將日立變革六人組的鮮活形象立體呈現(xiàn),告訴你百年世界500強(qiáng)企業(yè)屹立不倒的關(guān)鍵所在!

日立日新:世界500強(qiáng)企業(yè)的創(chuàng)新解決方案 內(nèi)容簡(jiǎn)介

日立從一個(gè)小小的礦山電機(jī)修理所,一步步成長(zhǎng)為產(chǎn)品遍布各種領(lǐng)域的世界500強(qiáng)“巨無(wú)霸”,從落后于時(shí)代,年度*赤字達(dá)7873億日元,到2000天再起高峰,成就超90000億日元奇跡。 社會(huì)創(chuàng)新成為世界500強(qiáng)企業(yè)的救命稻草! 百年企業(yè)沉痼難去,六人小組“痛下辣手”,革舊出新,舊貌換新顏,社會(huì)創(chuàng)新事業(yè)成為日立航天級(jí)發(fā)動(dòng)機(jī),從此一飛沖天!

日立日新:世界500強(qiáng)企業(yè)的創(chuàng)新解決方案 目錄

目錄 **章 69歲,再次披掛上陣 / 001 久違23年的*高營(yíng)業(yè)額 / 005 襲擊日立的金融危機(jī)浪潮 / 009 “川村隆,回到日立公司吧!” / 012 莊山和川村隆,不同的性格 / 015 直言不諱的第二個(gè)人 / 019 六人決策小組形成 / 021 支撐川村隆的“寅次郎”信念 / 025 第二章 “不沉之艦”的黃昏 / 029 失去競(jìng)爭(zhēng)力的日本聯(lián)合大企業(yè) / 033 “不幸運(yùn)”的社長(zhǎng)——古川一夫 / 040 被質(zhì)疑的新生日立 / 044 “替換產(chǎn)業(yè)”的難題 / 048 汽車事業(yè)部赤字過(guò)大 / 052 第三章白手起家的管理層 / 057 阻礙100%子公司化的“日立時(shí)間” / 061 來(lái)自子公司的抱怨 / 064 尋求公司成長(zhǎng)的原型 / 069 橫向聯(lián)合,實(shí)現(xiàn)節(jié)能50% / 073 *大的難關(guān)——改革效率低下的營(yíng)業(yè)部門 / 075 接下來(lái)的難題是財(cái)政急速惡化 / 080 每股230日元的股價(jià)實(shí)在是太低了 / 083 在投資人一片責(zé)難聲中改變的管理層 / 089 第四章“三大家”的脫胎換骨 / 093 自主權(quán)迥異的公司內(nèi)部等級(jí)制 / 100 合作公司社長(zhǎng)們的改變 / 103 提出自主獨(dú)立想法的“三大家” / 106 致力于吞并日立金屬的川村隆 / 110 “希望可以成為公司的副社長(zhǎng)” / 113 日立金屬和日立電線,因緣際會(huì)的邂逅 / 117 第五章鐵腕中西宏明的凱旋 / 121 一度想退出社長(zhǎng)的比賽 / 125 持續(xù)赤字的北美HDD 事業(yè) / 128 “我是邁拓公司*討人嫌的家伙” / 131 日立GST 獲1900 億日元的銷售利潤(rùn) / 135 第六章 基礎(chǔ)設(shè)施出口的領(lǐng)軍者 / 139 老朽化的英國(guó)鐵路 / 144 在英國(guó)車輛訂單上慘敗 / 148 英國(guó)海軍出身的日立英國(guó)雇員 / 151 來(lái)自英國(guó)首相的贊賞 / 154 二·二六事件 / 158 “通過(guò)日本制造” / 161 第七章 全球化從網(wǎng)羅人才開(kāi)始 / 163 *先進(jìn)的管理體制 / 167 破例的“女性錄用承諾” / 176 暢所欲言的董事會(huì) / 179 轉(zhuǎn)型成功的日立數(shù)據(jù)系統(tǒng) / 183 開(kāi)拓新興國(guó)家的先頭部隊(duì)——日立建機(jī) / 188 構(gòu)建二十五萬(wàn)人的集團(tuán)數(shù)據(jù)庫(kù) / 193 第八章日立下一代接班人 / 197 東原敏昭帶領(lǐng)下的日立工業(yè)設(shè)備技術(shù)公司 / 203 馬爾代夫的海洋深層水 / 207 尾聲 / 212

日立日新:世界500強(qiáng)企業(yè)的創(chuàng)新解決方案 作者簡(jiǎn)介

小板橋太郎(こいたばし·たろう) 1966年生于東京,1991年立教大學(xué)文學(xué)院史學(xué)專業(yè)畢業(yè),入職日本經(jīng)濟(jì)新聞社,先后在整理部、社會(huì)部、產(chǎn)業(yè)部、日經(jīng)商業(yè)編輯委員會(huì)工作過(guò),現(xiàn)任日本經(jīng)濟(jì)新聞社企業(yè)報(bào)道部、編輯部主任;記者時(shí)代負(fù)責(zé)過(guò)汽車、游戲、能源、電機(jī)、通信等方面新聞報(bào)道。 譯者簡(jiǎn)介 劉建男,女,(1978年至今),長(zhǎng)春師范大學(xué)外語(yǔ)學(xué)院日語(yǔ)專業(yè)教師,副教授,長(zhǎng)期從事日語(yǔ)教育工作,先后出版了《日語(yǔ)閱讀》、《日語(yǔ)能力考試全攻略》等書(shū),翻譯出版了《開(kāi)始低碳生活——保護(hù)水和綠色》等學(xué)生用環(huán)保書(shū)。主要研究方向?yàn)槿毡菊Z(yǔ)言和文化,發(fā)表論文多篇,作為主持人承擔(dān)著4項(xiàng)省級(jí)課題。

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